Kryteria rekrutacyjne dla kandydatów do Straży Granicznej

Osoba ubiegająca się o przyjęcie do służby w Straży Granicznej musi spełnić następujące wymogi:

  • Posiadać obywatelstwo polskie.
  • Cieszyć się nieposzlakowaną opinią.
  • Nie może być karana za żadne przestępstwa, w tym przestępstwa skarbowe.
  • Muszą jej przysługiwać pełne prawa publiczne.
  • Posiadać wykształcenie na poziomie co najmniej średnim.
  • Wykazywać pełną zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych.
  • Dawać gwarancję zachowania poufności i tajemnicy.

Proces kwalifikacyjny składa się z kilku etapów: analizy złożonego podania i kwestionariusza osobowego, rozmowy kwalifikacyjnej, procedury sprawdzającej w zakresie dostępu do informacji niejawnych oraz badań lekarskich (fizycznych i psychicznych), które są przeprowadzane przez wyspecjalizowane komisje.

Należy również podkreślić, że kandydat nie może mieć ukończonych więcej niż 35 lat. Służba rozpoczyna się po złożeniu przez kandydata uroczystego ślubowania.